台湾の平均給与2026年8月｜本国籍フルタイムの経常給与は中央値41,353元・平均52,523元

2026年8月の台湾の本国籍フルタイム員工の経常薪資は中央値41,353元、平均52,523元。

初回公開：2026-10-18｜最終確認：2026-10-17

台湾の行政院主計総処が2026年10月15日に公表した統計によると、2026年8月の工業・サービス業の本国籍フルタイム員工（753万5千人）の経常性薪資は、中央値が41,353元（前年同月比3.46%増）、平均が52,523元（同3.28%増）でした。賞与、紅利、残業代などの非経常性薪資16,997元を加えた総薪資の平均は69,520元です。台湾で現地採用の給与水準を決める日本企業が、市場の目安として参照できる公的統計を整理します。

2026年8月の薪資（主計総処）

主計総処の新聞稿は、対象の区分ごとに数字を示しています。

本国籍フルタイム員工の総薪資のうち、非経常性薪資（賞与、紅利、残業代など）は16,997元で、経常性薪資の平均を加えた合計が69,520元です。経常性薪資は毎月支払われる基本的な給与で、総薪資は賞与や残業代を含みます。

月ごとの総薪資の変動

主計総処は、毎月、工業・サービス業の受僱員工全体の月の総薪資の平均を公表しています。2026年は次のとおりです。

月の総薪資は、賞与や残業代を含むため、月ごとに変動します。7月は6月より約1万元高くなっており、給与水準の比較には、賞与を含まない経常性薪資を使うほうが安定します。

最低賃金との関係

台湾の最低工資は、2026年1月から月額29,500元で、2027年1月に30,900元へ上がります。本国籍フルタイム員工の経常性薪資の中央値41,353元は、最低工資の約1.4倍です。業種や職種によって給与は大きく変わるため、募集する職種の給与は、業種別の統計（下記の薪情平台）で確認します。

業種別・職種別の調べ方

主計総処の新聞稿には、業種別の総薪資、経常性薪資、総労働時間、受僱員工数などの表が付いています（Excel形式）。また、主計総処には「薪情平臺」（https://earnings.dgbas.gov.tw/）というサイトがあり、薪資の比較や検索のシステムが公開されています。日本企業が台湾で営業職、エンジニア、事務職などを採用する際は、これらの業種別データを使って、募集する給与水準を調べます。

手順

1. 主計総処の統計発表一覧で、最新月の薪資統計の新聞稿を開く。
2. 本国籍フルタイム員工の経常性薪資の中央値と平均を確認する。平均は高い給与に引っ張られるため、中央値も併せて見る。
3. 業種別の表（表7：経常性薪資の業種別）で、自社の業種の給与水準を確認する。
4. 賞与や年終ボーナスの支払い慣行を、総薪資と経常性薪資の差から把握する。
5. 募集する給与を、最低工資と市場の中央値の間で設計し、2027年1月の最低工資改定も織り込む。

注意点

• 統計の対象は、工業・サービス業の受僱員工です。他の産業や職種の水準は、この数字では分かりません。
• 本稿の数字は2026年8月分で、毎月更新されます。採用の時点で、最新の新聞稿を確認します。
• 総薪資は賞与などを含むため、月ごとに変わります。比較には経常性薪資を使います。
• 平均と中央値では水準が約1万1千元違います。給与テーブルの基準には中央値を併記します。

よくある質問

台湾の平均給与はいくらですか。

2026年8月の本国籍フルタイム員工の経常性薪資は、平均52,523元、中央値41,353元です。賞与などを加えた総薪資の平均は69,520元です。

台湾のパートタイムの給与はいくらですか。

2026年8月の経常性薪資は、中央値16,680元、平均22,194元です。

台湾の給与統計はどこで見られますか。

行政院主計総処の中華民国統計資訊網で、毎月の薪資統計の新聞稿と業種別の表を確認できます。

台湾の最低賃金と比べてどのくらいですか。

2026年の最低工資は月額29,500元で、本国籍フルタイム員工の経常性薪資の中央値41,353元は、その約1.4倍です。

出典

• 中華民国統計資訊網（主計總處）「115年8月工業及服務業本國籍全時員工人數為753萬5千人，經常性薪資中位數為41,353元」（2026-10-15）（2026-10-17 確認）：經常性薪資平均數為52,523元，年增3.28%。
• 中華民国統計資訊網「統計発表一覧」（6月末・7月末の総薪資）（2026-10-17 確認）：115年7月底工業及服務業受僱員工人數為862萬7千人，本月總薪資平均為71,165元。